Gerente de Portifólio - TI
Descrição da vaga
A DOJO/FCamara está em busca de um(a) Gerente de Portfólio de TI para atuar em um ambiente de manufatura, sendo responsável pela gestão estratégica do portfólio de projetos e iniciativas de tecnologia.
O profissional atuará na priorização de demandas, governança, alocação de recursos e acompanhamento de projetos complexos, garantindo o alinhamento entre os objetivos do negócio e as entregas de TI, contribuindo para a evolução e eficiência da operação industrial.
Responsabilidades e atribuições
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES:
- Gerenciar o portfólio de projetos e serviços de TI, definindo critérios de priorização e alocação de recursos com base em valor de negócio, risco e capacidade da equipe.
- Conduzir a governança do portfólio: comitês, status reports executivos, gestão de stakeholders e tomada de decisão sobre início, continuidade ou encerramento de iniciativas.
- Aplicar práticas ágeis (Scrum, Kanban) e frameworks de gestão de serviços (ITIL) para organizar fluxos de trabalho, gerenciar backlog e otimizar a entrega de valor.
- Gerenciar projetos complexos no contexto de manufatura, como sistemas MES, ERP, integração de chão de fábrica, IoT industrial e iniciativas de Indústria 4.0.
- Monitorar indicadores de desempenho do portfólio (prazo, custo, capacidade, ROI) e produzir análises e dashboards para a liderança.
- Identificar e gerenciar riscos, dependências e gargalos entre projetos, propondo planos de mitigação.
- Facilitar a comunicação entre áreas de negócio, TI, fornecedores e operação industrial, traduzindo necessidades técnicas em linguagem de negócio e vice-versa.
- Utilizar ferramentas de IA generativa para acelerar documentação, análise de dados, geração de relatórios e suporte à tomada de decisão.
Requisitos e qualificações
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES:
- Inglês avançado (leitura, escrita e conversação), para atuação em ambiente corporativo internacional.
- Metodologias ágeis: Agile e Kanban (vivência prática em gestão de backlog e fluxos de trabalho).
- ITIL: conhecimento de gestão de serviços de TI.
- Excel avançado: tabelas dinâmicas, fórmulas complexas, modelagem de dados e construção de dashboards.
- IA generativa: uso aplicado de ferramentas (ex.: assistentes de IA) para produtividade, análise e geração de conteúdo.
- Gestão de portfólio e de projetos complexos, preferencialmente em ambiente de manufatura ou industrial.
- Formação superior em áreas correlatas (Tecnologia, Engenharia, Administração ou similar).
COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS:
- Comunicação clara e eficaz com diferentes níveis hierárquicos e perfis técnicos e de negócio.
- Forte capacidade de organização, priorização e gestão de múltiplas frentes simultâneas.
- Visão analítica e orientação a resultados.
- Postura colaborativa e habilidade de articulação entre áreas.
DIFERENCIAIS:
- Certificações em gestão de projetos, ágil ou ITIL (PMP, PMI-ACP, PSM, ITIL Foundation).
- Experiência prévia no setor de manufatura e familiaridade com conceitos de Indústria 4.0.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: TRIAGEM
- Etapa 3: Entrevista R&S
- Etapa 4: Entrevista com Gestão
- Etapa 5: Contratação
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