Analista de Processos – Migração CRM (Microsoft Dynamics)
Descrição da vaga
A FCamara está em busca de uma pessoa Analista de Processos, para se juntar a nossa equipe dinâmica e atuar em parceria com a maior construtora da América Latina, que ao longo de sua existência, sempre esteve sintonizada com o mercado e as melhores práticas, além de priorizar sempre as necessidades de seus clientes. É uma empresa que está em constante movimento, se reinventando a cada dia para oferecer soluções de moradia para todas as gerações.
Atuar na análise e detalhamento do processo as-is atualmente implementado em um ambiente CRM 4.0, com foco na migração para um novo desenvolvimento ou para a plataforma Microsoft Dynamics CRM 365.
O profissional será responsável por mapear os fluxos de negócios existentes, identificar impactos operacionais e propor o desenho do processo to-be, alinhado às melhores práticas e capacidades da nova plataforma
Responsabilidades e atribuições
Responsabilidades:
- Levantamento e documentação dos processos atuais (as-is) no CRM 4.0.
- Análise crítica dos fluxos de negócio e identificação de gaps, redundâncias e oportunidades de melhoria.
- Avaliação de impacto da migração nos processos operacionais e nas áreas envolvidas.
- Desenho dos processos futuros (to-be), considerando a arquitetura e funcionalidades do Microsoft Dynamics CRM 365.
- Interface com áreas de negócio, TI e fornecedores para alinhamento de requisitos e validação de soluções.
- Apoio na definição de regras de negócio, integrações e customizações necessárias.
- Participação em testes funcionais e validação de processos migrados.
Requisitos:
- Experiência comprovada em análise e modelagem de processos de negócio.
- Vivência em projetos de migração ou implementação de CRM, especialmente Microsoft Dynamics.
- Conhecimento em customizações, parametrizações e boas práticas de CRM.
- Familiaridade com ferramentas de modelagem de processos (BPMN, Visio, Bizagi, etc.).
- Capacidade de comunicação clara com áreas técnicas e não técnicas.
- Perfil analítico, organizado e orientado a resultados.
Requisitos e qualificações
Diferenciais:
- Certificações em Microsoft Dynamics CRM.
- Experiência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban).
- Conhecimento em gestão de mudanças organizacionais (Change Management).
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista R&S
- Etapa 3: Entrevista Técnica
- Etapa 4: Entrevista Cliente
- Etapa 5: Carta Proposta
- Etapa 6: Contratação
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