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Candidaturas encerradas

Analista Infraestrutura Sênior

Descrição da vaga

A FCamara está em busca de um(a) Pessoa Analista Infraestrutura Sênior para atuar em uma empresa líder no mercado brasileiro de farmácia, referência em Saúde e Bem-estar com mais 3.000 lojas em todos os estados brasileiros.

Responsabilidades e atribuições

Analista de Infraestrutura Sênior para atuar no desenho e execução de projetos de alta complexidade e missão crítica, envolvendo ambientes On-Premises e Cloud. Este profissional será peça-chave na sustentação e evolução da infraestrutura de TI, contribuindo diretamente para iniciativas estratégicas da empresa.

Responsabilidades:

  • Participar do desenho técnico e da execução de projetos de infraestrutura de alta complexidade e missão crítica;
  • Administrar e manter ambientes On-Premises e Cloud (Oracle Cloud e AWS);
  • Atuar em projetos de migração de workloads para a nuvem, com foco em performance, segurança e escalabilidade;
  • Gerenciar ambientes virtualizados com VMWare, incluindo criação, manutenção e otimização de máquinas virtuais;
  • Realizar suporte e troubleshooting em sistemas operacionais Windows e Linux;
  • Monitorar e garantir a disponibilidade dos serviços e recursos de infraestrutura;
  • Colaborar com times internos e parceiros externos na definição de soluções técnicas;
  • Documentar procedimentos, configurações e boas práticas;
  • Apoiar auditorias e processos de conformidade relacionados à infraestrutura.

Requisitos e qualificações

Requisitos:

  • Experiência comprovada em ambientes Oracle Cloud e AWS;
  • Domínio em VMWare e projetos de migração para Cloud;
  • Conhecimentos avançados em sistemas operacionais Windows e Linux;
  • Capacidade de análise crítica, resolução de problemas e trabalho colaborativo;
  • Boa comunicação e organização.

Diferenciais:

  • Certificações em Cloud (AWS, Oracle) ou VMWare;
  • Experiência com ferramentas de automação e infraestrutura como código (IaC);
  • Vivência em ambientes corporativos com alta disponibilidade.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista R&S
  3. Etapa 3: Entrevista Técnica
  4. Etapa 4: CV enviado ao Cliente
  5. Etapa 5: Entrevista Cliente
  6. Etapa 6: Carta Proposta
  7. Etapa 7: Contratação

Transformamos mundos sonhados em trajetórias reais.🧡🚀


Aqui somos #SangueLaranja!


Estamos há 17 anos no mercado, lado a lado com nossos clientes, proporcionando experiências transformadoras. 

Somos um ecossistema de tecnologia e inovação, com expansão global; Além do Brasil estamos presentes na Europa e Reino Unido com escritórios em Portugal, Londres, Dubai e Holanda. 🌎

  

F de Formação: acreditamos na prática da cultura do compartilhamento, no senso de comunidade, e que o conhecimento

tem o poder da transformação!

 

Possuímos iniciativas, e ações sociais, que promovem o desenvolvimento, como a comunidade tech Orange Juice, o Programa de Formação,

nossa escola de liderança e diversas parcerias com ONGs e Edtechs. 

  

Na FCamara todos são bem-vindos, para nós, Diversidade, Respeito e Ética, são elementos inegociáveis e fazem parte do nosso DNA. 

  

E aí, está pronto para fazer parte de um time incrível e ser protagonista da própria história?