Product Manager
Descrição da vaga
A FCamara está em busca de uma PRODUCT MANAGER para atuar em uma empresa líder no mercado brasileiro de farmácia, referência em Saúde e Bem-estar com mais 2.000 lojas em todos os estados brasileiros. Este profissional irá liderar o lançamento e evolução de um programa do lado da Squad, garantindo a estratégia de produto ponta a ponta (discovery → delivery → growth), alinhada às áreas de negócio. Essa pessoa será responsável por definir o plano de roll out, mensurar resultados e confirmar o Product-Market Fit (PMF), com foco em benefícios, comunicação e experiência digital no em um App.
Responsabilidades e atribuições
1) Estratégia e Planejamento
- Traduzir objetivos de negócio em hipóteses e OKRs de produto, garantindo alinhamento com Marketing, CRM e áreas estratégicas.
- Construir e manter o roadmap do Clube, integrando benefícios e cupons patrocinados.
- Planejar roll out por ondas, com critérios de “go/no-go” e plano de comunicação digital (App e CRM).
2) Discovery, Experimentação e Product Market Fit
- Conduzir experimentos (fake door, MVP, pilotos), definindo público, oferta e instrumentação de funil (visualizações → intenção → conversão → retenção).
- Orquestrar testes de preço/benefícios e evolução da proposta de valor, avaliando aderência e disposição a pagar para confirmar PMF.
3) Delivery e Qualidade
- Priorizar backlog junto aos times técnicos, dados e design, garantindo entregas incrementais (mecânicas de cupons, telas e jornadas).
- Coordenar dependências técnicas, quando impactarem o roadmap.
4) Growth e Resultados
- Definir e acompanhar KPIs de aquisição, ativação, engajamento, retenção e receita.
- Liderar rituais de aprendizado contínuo (post-mortems, análises de funil/cohort) e iterar benefícios/comunicação para maximizar valor percebido.
Requisitos desejáveis (hard skills)
- Gestão de produto end-to-end em assinaturas B2C ou programas de fidelização.
- Experiência em go-to-market e roll out com instrumentação para funil e cohort.
- Experimentação: fake door, MVP, A/B testing.
- Omnichannel digital: desenho de jornadas no App, integração com CRM/Martech e mecânicas de cupons.
- Dados: modelagem de KPIs, análise de cohort, pricing e elasticidade; conforto com BI.
- Integrações técnicas: APIs/SDKs e alinhamento com time técnico para garantir entregas.
Requisitos e qualificações
Competências (soft skills)
- Ownership e senso de urgência.
- Comunicação clara e influência multi-stakeholder.
- Tomada de decisão orientada a dados.
- Capacidade de simplificar e iterar rápido, mantendo qualidade.
Diferenciais
- Experiência com loyalty retail e assinaturas B2C.
- Histórico de lançamentos digitais com medição rigorosa e escalonamento.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista R&S
- Etapa 3: Entrevista Técnica
- Etapa 4: CV Enviado ao cliente
- Etapa 5: Entrevista Cliente
- Etapa 6: Carta Proposta
- Etapa 7: Contratação
Transformamos mundos sonhados em trajetórias reais.🧡🚀
Aqui somos #SangueLaranja!
Estamos há 17 anos no mercado, lado a lado com nossos clientes, proporcionando experiências transformadoras.
Somos um ecossistema de tecnologia e inovação, com expansão global; Além do Brasil estamos presentes na Europa e Reino Unido com escritórios em Portugal, Londres, Dubai e Holanda. 🌎
F de Formação: acreditamos na prática da cultura do compartilhamento, no senso de comunidade, e que o conhecimento
tem o poder da transformação!
Possuímos iniciativas, e ações sociais, que promovem o desenvolvimento, como a comunidade tech Orange Juice, o Programa de Formação,
nossa escola de liderança e diversas parcerias com ONGs e Edtechs.
Na FCamara todos são bem-vindos, para nós, Diversidade, Respeito e Ética, são elementos inegociáveis e fazem parte do nosso DNA.
E aí, está pronto para fazer parte de um time incrível e ser protagonista da própria história?
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