Desenvolvedor Backend Java/Spring Boot - Sênior
Descrição da vaga
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Responsabilidades e atribuições
• Desenvolvimento de aplicações Backend com Java e Spring Boot;
• Manutenção de sistemas para correção de falhas/erros;
• Implementação de melhorias;
• Atuar como parte da equipe ágil;
• Desenvolver, implantar e operar aplicações na cultura DevOps;
• Manter a interação com a area de negócio/usuário para realizar entregas de qualidade.
• Otimizar a aplicação para adquirir alta performance, escalabilidade e disponibilidade;
• Garantir a validação dos dados fornecidos pelos usuários;
• Criar código e bibliotecas reutilizáveis;
• Saber trabalhar com equipe interdisciplinar: Colaborar com outros membros da equipe, Engenheiros, PO, QA, Designers, Scrum Master e Tech Leader
para resolver os desafios propostos;
• Acompanhar as aplicações e2e (desenvolvimento até ambiente produtivo);
Requisitos e qualificações
• Domínio em Java 17 para o desenvolvimento de aplicações back-end;
• Maven;
• Versionamento de artefatos com Nexus ou similar;
• Domínio em Spring Framework, incluindo Spring Boot, Spring MVC, Spring Data, Spring Security e demais.
• Domínio do GIT e GIT Flow;
• Dominio de Orientação a Objetos e Designs Patterns;
• Conhecimento em padrão REST / RESTful;
• Experiência em banco de dados NoSQL (preferencialmente MongoDB Atlas) e Relacional (Postgres, SQL Server, Oracle);
• Boas práticas de desenvolvimento (XP, SOLID, Clean Code, Clean Architecture, DDD, TDD, DTO);
• Boas práticas em reutilização de códigos;
• Experiência na utilização de Docker;
• Experiência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban, Lean);
• Autenticação e Autorização utilizando JWT;
• Experiência em Cloud, de preferência Microsoft Azure;
• Experiência com Cache (Redis);
• Experiência com desenvolvimento de pipelines CI/CD;
• Domínio com orquestração de containers com Kubernetes;
• Experiência com desenvolvimento de testes unitários e integrados com JUnit 5/Mockito.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista R&S
- Etapa 3: Entrevista técnica
- Etapa 4: CV enviado ao cliente
- Etapa 5: Entrevista Cliente
- Etapa 6: Carta Proposta
- Etapa 7: Contratação
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