Analista de Tesouraria Sênior – Gestão de Caixa
Descrição da vaga
Estamos em busca de um(a) Analista de Tesouraria com foco em gestão e controle de caixa, que será responsável por garantir visibilidade e controle das disponibilidades financeiras da companhia, apoiando o planejamento financeiro de curto prazo e contribuindo para a eficiência das rotinas de tesouraria e do relacionamento com instituições financeiras.
Procuramos um profissional analítico, organizado e disciplinado, com capacidade de atuar em um ambiente dinâmico, interagir com diferentes áreas e apoiar na tomada de decisões relacionadas à liquidez e posição de caixa da empresa.
Responsabilidades e atribuições
· Monitorar diariamente os saldos das contas bancárias e posição consolidada de caixa;
· Elaborar, atualizar e acompanhar projeções de fluxo de caixa semanal e mensal;
· Realizar conciliação bancária em D-1 e apoiar nos fechamentos financeiros mensais;
· Controlar e atualizar os saldos de empréstimos e financiamentos;
· Atuar como ponto focal no relacionamento com instituições financeiras, apoiando na resolução de demandas operacionais, tratativas bancárias e atualização de documentações cadastrais;
· Garantir o controle diário das disponibilidades financeiras da companhia;
· Apoiar nas rotinas de contas a pagar, contribuindo para a programação de pagamentos e alinhamento com o fluxo de caixa;
· Apoiar a área no atendimento a auditorias internas e externas, fornecendo informações e documentações quando necessário.
Requisitos e qualificações
· Graduação completa em Administração, Economia, Contabilidade, Finanças ou áreas correlatas;
· Experiência prévia em tesouraria, gestão de caixa ou fluxo de caixa;
· Conhecimento em controle de disponibilidades, conciliação bancária e projeção de caixa;
· Boa comunicação oral e escrita;
· Facilidade para trabalho em equipe e interação com diferentes áreas;
· Capacidade analítica e habilidade para resolução de problemas e construção de alternativas;
· Habilidade de negociação e relacionamento com instituições financeiras;
· Conhecimento em Pacote Office (principalmente Excel);
· Power BI será considerado um diferencial;
· Experiência com SAP será considerada um diferencial;
· Vivência em CSC (Centro de Serviços Compartilhados) será um diferencial.
Perfil Comportamental
· Disciplina – Consistência e rigor na execução das rotinas financeiras;
· Organização – Estruturação e controle das atividades da área;
· Pontualidade – Comprometimento com prazos e entregas;
· Gentileza – Cortesia, respeito e consideração em todas as interações;
· Boa comunicação.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista R&S
- Etapa 3: Entrevista Técnica
- Etapa 4: Entrevista Cliente
- Etapa 5: Carta Proposta
- Etapa 6: Contratação
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