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Engenheiro Frontend Senior – Plataforma BMS

Descrição da vaga

A FCamara está em busca de identificar um(a) profissional que possua as habilidades técnicas e comportamentais necessárias para enfrentar os desafios da vaga e contribuir de forma significativa para o sucesso do cliente.


Estamos procurando um Engenheiro Frontend Sênior para integrar nossa equipe de plataforma. O candidato ideal deve ter ampla experiência em arquiteturas modernas de frontend, especialmente no desenvolvimento e manutenção de sistemas distribuídos baseados em micro-frontends.

Responsabilidades e atribuições

Principais Responsabilidades

·        Projetar e implementar soluções de frontend escaláveis usando frameworks modernos;

·        Criar componentes Web reutilizáveis para compatibilidade entre plataformas, quando necessário;

·        Promover a adoção de práticas TDD (Test-Driven Development) para garantir código de alta qualidade e confiabilidade;

·        Impulsionar as melhores práticas em desenvolvimento frontend;

·        Otimizar o desempenho e os tempos de carregamento das aplicações;

·        Implementar e manter pipelines de CI/CD para aplicações frontend;

·        Participar ativamente do processo de tomada de decisão sobre o design e futuras melhorias da plataforma;

·        Contribuir para a documentação técnica e decisões de arquitetura.

Requisitos e qualificações

Habilidades e Experiências Requeridas

·        Mais de 5 anos de experiência profissional em desenvolvimento frontend;

·        Forte domínio em TypeScript e JavaScript moderno;

·        Experiência extensa com React e/ou Angular;

·        Experiência comprovada com arquiteturas de micro-frontends;

·        Proficiência no desenvolvimento de Web Components;

·        Experiência em implementação de CI/CD;

·        Familiaridade com metodologias de teste;

·        Experiência com ambientes Deno/Node.js;

·        Excelentes habilidades de comunicação;

·        Raciocínio analítico, atenção aos detalhes e proatividade;

·        Vontade de aprimorar continuamente nosso software e levá-lo ao próximo nível.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista R&S
  3. Etapa 3: Entrevista Técnica
  4. Etapa 4: Entrevista Cliente
  5. Etapa 5: Carta Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

Transformamos mundos sonhados em trajetórias reais.🧡🚀


Aqui somos #SangueLaranja!


Estamos há 17 anos no mercado, lado a lado com nossos clientes, proporcionando experiências transformadoras. 

Somos um ecossistema de tecnologia e inovação, com expansão global; Além do Brasil estamos presentes na Europa e Reino Unido com escritórios em Portugal, Londres, Dubai e Holanda. 🌎

  

F de Formação: acreditamos na prática da cultura do compartilhamento, no senso de comunidade, e que o conhecimento

tem o poder da transformação!

 

Possuímos iniciativas, e ações sociais, que promovem o desenvolvimento, como a comunidade tech Orange Juice, o Programa de Formação,

nossa escola de liderança e diversas parcerias com ONGs e Edtechs. 

  

Na FCamara todos são bem-vindos, para nós, Diversidade, Respeito e Ética, são elementos inegociáveis e fazem parte do nosso DNA. 

  

E aí, está pronto para fazer parte de um time incrível e ser protagonista da própria história?