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Product Owner - Sênior

Descrição da vaga

Estamos buscando um(a) Product Owner Sênior para atuar na evolução de produtos digitais, conectando negócio, tecnologia e experiência do usuário. A pessoa será responsável por priorizar o backlog, garantir entregas com valor de negócio e servir de ponte entre stakeholders e o time técnico.

Responsabilidades e atribuições

Responsabilidades e atribuições

  • Priorizar e gerir o backlog do produto, garantindo que as demandas estejam alinhadas aos objetivos estratégicos do negócio.
  • Escrever histórias de usuário claras, com critérios de aceite bem definidos, para o time de desenvolvimento.
  • Conduzir cerimônias ágeis (planejamento, refinamento, review, retrospectiva) mantendo o time e os stakeholders alinhados.
  • Definir e acompanhar indicadores de resultado (OKRs/KPIs) do produto, com foco constante em impacto de negócio.
  • Servir de ponte entre áreas de negócio e o time de desenvolvimento, traduzindo demandas complexas em requisitos técnicos compreensíveis.
  • Validar entregas junto ao time técnico, garantindo aderência ao que foi especificado e à qualidade esperada.
  • Identificar riscos, dependências e impedimentos ao longo do desenvolvimento, propondo soluções de forma proativa.
  • Coletar e analisar feedback de usuários e stakeholders para orientar decisões de produto.

Requisitos e qualificações

Requisitos obrigatórios:

  • Experiência mínima de 5 anos como Product Owner e/ou Product Manager em produtos digitais.
  • Domínio de metodologias ágeis (Scrum, Kanban) e das cerimônias associadas.
  • Experiência escrevendo histórias de usuário, critérios de aceite e documentação de requisitos.
  • Capacidade de priorização de backlog com base em valor de negócio e impacto para o usuário.
  • Habilidade de traduzir temas técnicos complexos para linguagem acessível a stakeholders de negócio, e vice-versa, para o time de desenvolvimento.
  • Vivência com ferramentas de gestão ágil (Jira, Azure DevOps ou similares).
  • Perfil fortemente orientado a resultados, com histórico de entregas que geraram impacto mensurável.



Perfil comportamental:

  • Comunicação clara e objetiva com públicos técnicos e não técnicos.
  • Autonomia e senso de dono (ownership) sobre os resultados do produto.
  • Proatividade para identificar oportunidades de melhoria no produto e no processo.
  • Capacidade analítica, com conforto em tomar decisões baseadas em dados.
  • Adaptabilidade, com capacidade de tomar riscos na medida certa e performar bem mesmo em ambientes de incerteza.

Diferenciais Desejáveis:

  • Certificações em gestão de produto (CSPO, PSPO) ou metodologias ágeis.
  • Experiência prévia em produtos do setor financeiro, bancário ou fintech.
  • Conhecimento básico de SQL ou ferramentas de análise de dados.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista R&S
  4. Etapa 4: Entrevista Técnica
  5. Etapa 5: CV enviado ao cliente
  6. Etapa 6: Entrevista Cliente
  7. Etapa 7: Carta Oferta
  8. Etapa 8: Contratação

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Somos um ecossistema de tecnologia e inovação, com expansão global; Além do Brasil estamos presentes na Europa e Reino Unido com escritórios em Portugal, Londres, Dubai e Holanda. 🌎

  

F de Formação: acreditamos na prática da cultura do compartilhamento, no senso de comunidade, e que o conhecimento

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Possuímos iniciativas, e ações sociais, que promovem o desenvolvimento, como a comunidade tech Orange Juice, o Programa de Formação,

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Na FCamara todos são bem-vindos, para nós, Diversidade, Respeito e Ética, são elementos inegociáveis e fazem parte do nosso DNA. 

  

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