Analista DBA JR
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Híbrido
Descrição da vaga
A FCamara está em busca de um (a) Analista DBA Junior em parceria com um dos maiores ecossistemas de soluções de infraestrutura em transações digitais e inteligência de dados para empresas.
Responsabilidades e atribuições
- Criação/Manutenção de estruturas de bancos de dados, seguindo metodologias de desenvolvimento pré-estabelecidas, interagindo com modeladores de sistema/dados, analistas de sistemas;
- Tuning, replicação, migração entre versões e soluções de alta disponibilidade;
- Manter, controlar, criar objetos nos bancos de produção, quality assurance e desenvolvimento, realizar programações em Linguagens: Shell Script, SQL ou NoSQL, orientar os analistas para as melhores práticas na análise, padrão UML;
- Levantamento de necessidades junto aos usuários e no diagnóstico e desenho de processos de banco de dados até os ajustes pós-implementação;
- Aplicação de patches de segurança, incidentes do ambiente quanto estratégicos;
- Cumprimento dos SLAs de entrega, orientação aos analistas de negócios e outros DBAs sobre as melhores práticas nas ações de banco de dados;
- Monitoração, otimização e melhoria de performance nos bancos de dados da empresa, incluindo a otimização tanto lógica (implementação de novos processos de software, métodos de acesso a dados, entre outros) como a física (dimensionamento de hardware, servidores e interfaces de redes);
- Se manter informado sobre a execução das políticas de backup e testes de restore;
- Criação/Manutenção de políticas, segurança de acesso a dados e abrange a política de segurança da Cia.
Requisitos e qualificações
Formação superior completa ou cursando em Tecnologia da Informação, Engenharia da Computação, Sistemas de Informação, Ciências da Computação ou similares (Desejável);>Sistemas operacionais Linux, Shell Script, Windows e Unix (Desejável);>Experiência em aplicações de patches, upgrades e migrações (Desejável);>Experiência em gestão de crises (Desejável);>Experiência em deployment de recursos gerenciados nas clouds AWS e Azure (Desejável).
Informações adicionais
Disponibilidade para atuação em turno 3 (22h às 6h).
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista R&S
- Etapa 4: Entrevista técnica
- Etapa 5: CV enviado ao cliente
- Etapa 6: Entrevista Cliente
- Etapa 7: Carta proposta
- Etapa 8: Contratação
Transformamos mundos sonhados em trajetórias reais.🧡🚀
Aqui somos #SangueLaranja!
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Somos um ecossistema de tecnologia e inovação, com expansão global; Além do Brasil estamos presentes na Europa e Reino Unido com escritórios em Portugal, Londres, Dubai e Holanda. 🌎
F de Formação: acreditamos na prática da cultura do compartilhamento, no senso de comunidade, e que o conhecimento
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nossa escola de liderança e diversas parcerias com ONGs e Edtechs.
Na FCamara todos são bem-vindos, para nós, Diversidade, Respeito e Ética, são elementos inegociáveis e fazem parte do nosso DNA.
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