Arquiteto(a) PEGA Systems - Especialista
Descrição da vaga
A FCamara busca um(a) Arquiteto(a) PEGA Systems, para atuar em projetos estratégicos de arquitetura de soluções em parceria com um grande player do setor financeiro. O profissional será responsável por desenhar, evoluir e garantir a aderência de arquiteturas baseadas em PEGA, apoiando times de desenvolvimento na implementação de soluções escaláveis e otimizadas.
Buscamos um perfil com experiência em arquitetura de software, automação de processos (BPM) e integrações corporativas, capaz de conectar necessidades de negócio e tecnologia, assegurando a qualidade e eficiência das soluções implementadas.
Responsabilidades e atribuições
- Desenhar soluções arquiteturais aderentes ao portfólio e às necessidades estratégicas do negócio;
- Garantir a evolução contínua das aplicações e a adoção das melhores práticas de arquitetura PEGA;
- Identificar oportunidades de reuso de componentes e otimização de soluções;
- Realizar POCs para validar novas arquiteturas e aprimorar o portfólio de aplicações;
- Apoiar desenvolvedores e times técnicos, garantindo a correta implementação das soluções propostas;
- Documentar as soluções arquiteturais, incorporando boas práticas de governança e versionamento;
- Atuar junto às squads ágeis, assegurando a aderência à arquitetura definida e a qualidade das entregas.
Requisitos e qualificações
Hard Skills:
- Experiência comprovada como Arquiteto PEGA Systems ou liderança técnica em projetos com PEGA PRPC (PegaRULES Process Commander);
- Sólido conhecimento em estratégias de BPM, Case Management e automação de processos com PEGA;
- Experiência com Pega Integration Services, incluindo SOAP, REST, JMS e conectores de terceiros;
- Conhecimento em PEGA Decisioning e Customer Decision Hub (diferencial);
- Experiência em soluções de computação distribuída e arquitetura de microsserviços;
- Conhecimento em mensageria (Kafka, RabbitMQ, ActiveMQ, etc.);
- Experiência com bancos de dados relacionais (PostgreSQL, Oracle, SQL Server) e não relacionais (MongoDB, Cassandra, etc.);
- Conhecimento em alguma linguagem orientada a objeto (Java, C#, Python, etc.);
- Experiência com versionamento de código distribuído (Git, Bitbucket, etc.);
- Familiaridade com DevOps e DevSecOps, incluindo práticas de CI/CD, infraestrutura como código e automação de deploys;
- Conhecimento de modelagem de domínio e desenho de soluções escaláveis.
Soft Skills:
- Proatividade: Antecipar desafios e propor soluções eficazes.
- Responsabilidade: Garantir entregas com qualidade e alinhamento estratégico.
- Colaboração: Trabalhar de forma integrada com times técnicos e de negócios.
- Comunicação clara: Articular ideias complexas para diferentes públicos.
- Resolução de problemas: Abordagem estratégica para superar desafios técnicos.
- Pensamento crítico: Identificar oportunidades de melhoria e otimização contínua.
- Accountability: Assumir a responsabilidade pelos resultados e impacto do projeto.
- Visão sistêmica: Compreender o impacto das decisões na qualidade do produto e nos objetivos do negócio.
- Mentoria: Compartilhar conhecimento e elevar o nível técnico da equipe.
- Adaptabilidade: Ajustar-se rapidamente a mudanças e novas demandas.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista R&S
- Etapa 3: Entrevista Técnica
- Etapa 4: CV enviado ao Cliente
- Etapa 5: Entrevista Cliente
- Etapa 6: Carta Proposta
- Etapa 7: Contratação
Transformamos mundos sonhados em trajetórias reais.🧡🚀
Aqui somos #SangueLaranja!
Estamos há 17 anos no mercado, lado a lado com nossos clientes, proporcionando experiências transformadoras.
Somos um ecossistema de tecnologia e inovação, com expansão global; Além do Brasil estamos presentes na Europa e Reino Unido com escritórios em Portugal, Londres, Dubai e Holanda. 🌎
F de Formação: acreditamos na prática da cultura do compartilhamento, no senso de comunidade, e que o conhecimento
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Possuímos iniciativas, e ações sociais, que promovem o desenvolvimento, como a comunidade tech Orange Juice, o Programa de Formação,
nossa escola de liderança e diversas parcerias com ONGs e Edtechs.
Na FCamara todos são bem-vindos, para nós, Diversidade, Respeito e Ética, são elementos inegociáveis e fazem parte do nosso DNA.
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