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Analista de Suporte IAM/IDM, Junior

Job description

Nosso cliente é uma grande empresa do setor de retalho com atuação em Portugal e Espanha. Como líder em seu setor, a companhia investe massivamente em tecnologia para melhorar a experiência do seu cliente e, por isto, conta connosco para apoiá-la em um dos seus projetos de e-commerce.

 

Se és um Analista de Suporte IAM/IDM e pretendes desafiar as tuas skills em um ambiente de constante evolução, então és a pessoa certa para se juntar à FCamara neste projeto.

Responsibilities and assignments

Esta posição destina-se a um perfil júnior, sendo necessário que tenhas pelo menos alguma experiência e conhecimentos na área, uma vez que irás integrar uma equipa já existente e ser responsável por prestar suporte aos utilizadores e parceiros do nosso Cliente no uso de ferramentas de IAM/IDM.

Requirements and qualifications

Requisitos Mandatórios

  • Conhecimentos das tecnologias abaixo (IDM B2B):
  • Microsoft Azure
  • Linux Ansible Vault
  • Base de dados relacionais: preferencialmente com conhecimentos em Sqlserver e PostGresql.
  • Ferramentas de IAM (preferencialmente ORACLE OIM, OAM, OID)
  • Weblogic application Server
  • Oracle SOA Suite APIs
  • Linguagens de programação HTML, JAVA, sql LDAP/Active Directory

 

Para além do conhecimento técnico, também esperamos que tenhas um perfil de colaboração e trabalho em equipa:

  • Capacidade de entender os requisitos e as soluções técnicas 
  • Boas capacidades de comunicação 
  • Espírito de melhoria contínua
  • Foco na entrega e cumprimento de objetivos

Additional information

Localização: Esta oportunidade exige residência em Portugal, uma vez que prevê deslocações regulares às instalações do Cliente, situadas na região do Porto;

Duração do Projeto: Trata-se de um projeto de longa duração;

Idiomas: As interações diárias, tanto com a equipa da FCamara como com o Cliente, serão realizadas em português. O conhecimento da língua inglesa é valorizado, mas não obrigatório;

Modelo de Contratação: Trabalhamos com diferentes modelos de contratação, de forma a oferecer flexibilidade conforme a sua localização.

Process stages

  1. Step 1: Registration
  2. Step 2: Entrevista R&S
  3. Step 3: Entrevista Técnica
  4. Step 4: Entrevista Cliente
  5. Step 5: Carta Proposta
  6. Step 6: Hiring

Transformamos mundos sonhados em trajetórias reais.🧡🚀


Aqui somos #SangueLaranja!


Estamos há 17 anos no mercado, lado a lado com nossos clientes, proporcionando experiências transformadoras. 

Somos um ecossistema de tecnologia e inovação, com expansão global; Além do Brasil estamos presentes na Europa e Reino Unido com escritórios em Portugal, Londres, Dubai e Holanda. 🌎

  

F de Formação: acreditamos na prática da cultura do compartilhamento, no senso de comunidade, e que o conhecimento

tem o poder da transformação!

 

Possuímos iniciativas, e ações sociais, que promovem o desenvolvimento, como a comunidade tech Orange Juice, o Programa de Formação,

nossa escola de liderança e diversas parcerias com ONGs e Edtechs. 

  

Na FCamara todos são bem-vindos, para nós, Diversidade, Respeito e Ética, são elementos inegociáveis e fazem parte do nosso DNA. 

  

E aí, está pronto para fazer parte de um time incrível e ser protagonista da própria história?